| ① 원어민강사 구인 상담 |
| A. 당사에 원어민강사 채용에 관해 전반적인 상담을 한다 |
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| ② 원어민강사 추천 |
A. 상담 후 학원 혹은 학교에 맞는 최적의 원어민강사를 추천
B. 원어민강사가 해외 있을시 전화 인터뷰, 국내 있을시 직접면접 |
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| ③ 외국인강사와 계약서 작성 |
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A. 학원과 외국인강사 간 영문으로 작성된 계약서에 서명. |
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| ④ 당사와의 인력추천 계약서 작성 |
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A. 고용주와 EnglishWork의 외국인강사 소개에 따른 계약서 작성. |
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| ⑤ 원어민강사 서류 제공 |
A. 외국인강사 초청을 위한 필요서류 일체를 학원에 송부.
여권사본, 졸업장원본 혹은 한국영사관공증 졸업장사본 ,서명 계약서, 이력서, 성적증명서 |
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| ⑥ 비자 사증 발급 번호 (visa issuance number) 이메일 발송 |
A. 제공된 원어민강사 서류와 영어학원서류를 구비하여 해당 출입국관리 사무소에 방문, 신청함.
(통상 7일-10일 소요)
B. 비자 사증 발급 번호( visa issuance number)를 현지 외국인강사에게 발송
(Email, Fax)를 이용하여 당사에서 원어민강사에게 발송함.
C . 현지 여행사를 통해 저렴한 요금으로 항공권 예약 서비스 제공.
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| ⑦ 원어민강사 입국 및 사후관리 |
A. 공항에서 원어민강사 Pick-up.
B. 입국 후 90 일 이내에 출입국관리 관리소에서 외국인강사 등록 실시.
(*신고 시 구비서류 :계약서 사본 1부, 사업자 등록증 사본 1부, 여권사진 4매, 등록비5,000원)
C. 의료 보험 가입.
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